万物生（VT）是万物云统一招聘的应届高校毕业生。自2006年启动校园招聘以来，至今已有17届、6074名应届高校毕业生加入万物云，成为“万物生”，很多人从基层扎实起步，历练为业务领军者和专业领域资深专家。面向2023届应届本科及以上毕业生（毕业时间：2021年8月-2023年8月）。【五年发展目标】1年成为主管带领团队3年内成为驻场（项目）经理5年内作为住宅分公司阵地总经理储备（能力突出能够直接晋升总经理） 全盘经营管理干部梯队的中长期储备，成为管理规模超百人、经营规模数千万的住宅核心经营管理者。【初始岗位1：社区管家岗岗位职责】1.满足住宅社区客户需求、解决客户投诉，建立并维护与客户的良好关系；2.挖掘客户潜在需求，不断优化与创新物业服务体验；3.加强与住户的沟通联系，及时处理业主、住户的投诉，满足住户的各种合理要求；4.负责协调公司各服务中心社区活动的开展，并给予协助和配合；5.负责管辖区域的物业费收缴，对服务区域的收缴率、现场品质及满意度负责。 【初始岗位2：环境管理岗岗位职责】1.绿化养护的小能手，监控项目的清洁、绿化、消杀质量；2.根据公司标准评估绿化、清洁服务供方服务质量，有效组织开展环境管理体系外审、内部工作；3.组织环境卫生评审工作，提交环境监控报告；4.熟悉质量、环境管理体系运作，熟悉物业管理服务流程和监管措施；5.制定年度的绿化、保洁工作计划，严格预算管理，控制成本；6.熟知所在岗位的相关安全规程、规定并严格执行。 【初始岗位3：设备工程岗岗位职责】1.深耕专业，为专业条线建设提供技术支持与管理；2.负责各类设施设备的运行、巡视、维修、保养与相关记录；3.严格执行各类设施设备运行、保养、操作规范及工作流程，发现问题和故障，及时处理排除,并立即汇报上级；4.按时、按质、按量完成各类维修单工作；5.使用工具、器材，爱护设备、保持所管设备、机房整洁、安全。 【初始岗位4：计划运营岗岗位职责】1.项目业务管理和运营统筹，协助业务牵头人跟进重点工作的落地与目标达成；2.跟进公司各部门年度\月度重点工作达成，依据运营考核制度支持落地，确保战略方向的一致性； 3.负责公司各级重要会议的筹划与组织，跟进会议决议执行，如月度运营会议、联合会、评审会、各类专项会议等。基础福利：基本薪资、年终奖金、五险一金、额外带薪年休假、年度免费体检、三节福利; 福利补贴：餐补、通讯补贴、高温补贴、交通补贴; 运动健康：万科乐跑团、全国篮球赛、跳绳、羽毛球各类俱乐部; 员工活动：员工生日会、节日活动、公司/集团年会、团建活动、万物生社群活动。 *不同岗位、城市福利补贴有所不同，具体以属地岗位福利政策为准。简历投递通道：https://vt.onewo.com/#/